《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。” 请问正好六个月整月的，是按照“六个月以上不满一年的”标准计算，还是按照“不满六个月的”标准计算？

根据《劳动合同法》文件规定：六个月以上包含六个月。