在大众创业万众创新的形势下，帮助妇女顺应网络经济发展大势，在“互联网+”中拓展商机，创业发展是妇联组织的职责所在。近年来，大连甘井子区妇联经过实践探索，逐步形成以资源共享为路径，以机制建立为保障，以典型示范为带动的工作模式，努力实现群众需求与妇联工作的同频共振，无缝对接。

　　注重整合资源，着力构建服务网络。构建横向到边，纵向到底，布点广泛的工作网格。一是横向部门联动。联手妇儿工委成员单位，在知识培训、政策扶持、产品推广等方面向妇女倾斜，重点培育妇女创业带头人，共同提升妇女创、就业能力。二是纵向系统编织。把电商培训和扶持纳入到工作考核中，在各街道、社区（村）中实现工作全覆盖。三是面上布点营造氛围。一方面，从妇女的需求出发，系统性地组织区级电商知识讲座；另一方面，在大型活动中，在重要商圈里，在人流密集地，在新媒体工作平台上，宣讲妇女在“互联网+时代”中的创业创新行动，激励妇女拼搏进取，奋发有为。

　　注重长效发展，着力完善服务机制。一是学习对象目标化。建立培训制度，把有学习意愿、有创业梦想、有发展潜力的妇女骨干、巾帼标兵、致富能手纳入到培训计划中重点关注，积极培养。二是培训形式多样化。根据重要领域、重点人群的需要，送课到基层，进行有针对性的讲授。两年来，400余人受益。再次，从去年下半年开始，推选重点人群到专业机构学习深造。首批5名妇女受益。三是跟踪服务常态化。按需聘请专业机构、专家学者量身定制培训课程；通过意见征询等方式随时了解需求，定向提供服务；把办公电话变成服务热线，随时受理咨询，及时意见反馈，即时提供结对帮扶事宜，真正做到“马上就办”。

　　注重成果转化，着力打造示范基地。经过两年的努力，涌现一批巾帼电商创业典型和富有成果、具有特色的创业基地。以大连枫叶职业技术学院为例，通过修订人才培养计划、聘请企业家进校园、定期举办创业大赛、设立创业实践基地、提供实际操作平台等系列组合拳，打出了创业创新的新天地。如今，在两个“互联网+线上线下”相结合的创业中心里，入驻项目12个，形成网销、网供、摄影、包装、物流等一体化的电子商务运行模式，有效促进电商集聚发展，取得了可喜的经济效益、社会效益和人才效益。（倪萍）